今年政府工作報告明確提出，加快數字化發展，打造數字經濟新優勢，協同推進數字產業化和產業數字化轉型。近年來，金融業的數字化轉型進程提速，金融科技復合人才自然成為各大金融機構的搶手貨。
進(jin)入四月，高校畢業(ye)生春季招(zhao)聘(pin)又(you)拉開(kai)大(da)(da)幕。公(gong)開(kai)數據顯示(shi)，今(jin)年(nian)的(de)應屆畢業(ye)生為909萬人(ren)，再創歷史新高。與此(ci)同時(shi)，受(shou)疫情影響(xiang)，更多的(de)海外留學(xue)生選(xuan)擇回國(guo)找工作，這(zhe)也讓求職市(shi)場上的(de)競爭更加激烈。在今(jin)年(nian)的(de)春招(zhao)中(zhong)，各大(da)(da)銀行等金融機構招(zhao)聘(pin)的(de)一(yi)線柜(ju)臺人(ren)員(yuan)都有所減少，但金融科(ke)技類人(ren)才卻成了(le)搶手的(de)“香餑(bo)餑(bo)”。
深圳(zhen)某大學(xue)金融(rong)科(ke)技學(xue)院一(yi)大三(san)(san)學(xue)生表示(shi)，他(ta)目(mu)前是拿(na)(na)了兩(liang)家(jia)公(gong)司的錄取通知(zhi)，另有(you)兩(liang)家(jia)互聯網公(gong)司還在流程中。同時，深圳(zhen)某大學(xue)金融(rong)科(ke)技學(xue)院一(yi)大三(san)(san)學(xue)生表示(shi)，目(mu)前他(ta)已拿(na)(na)了一(yi)家(jia)券商(shang)的錄取通知(zhi)，因(yin)為(wei)比較(jiao)中意(yi)，所以(yi)其他(ta)家(jia)沒再繼續看了。
在(zai)今年的校招中，金(jin)融(rong)科(ke)技(ji)專業(ye)的學(xue)(xue)生(sheng)成(cheng)為各(ge)大(da)(da)金(jin)融(rong)機構的“搶手貨”。金(jin)融(rong)科(ke)技(ji)類專業(ye)不僅能順(shun)利找(zhao)到(dao)就業(ye)單(dan)位(wei)(wei)，很多同(tong)學(xue)(xue)同(tong)時(shi)還收到(dao)多家單(dan)位(wei)(wei)提(ti)供的崗位(wei)(wei)。深圳(zhen)一(yi)所(suo)大(da)(da)學(xue)(xue)金(jin)融(rong)科(ke)技(ji)學(xue)(xue)院的負責人告訴記者(zhe)，金(jin)融(rong)科(ke)技(ji)專業(ye)的學(xue)(xue)生(sheng)在(zai)大(da)(da)三期間，基本就被“預(yu)訂一(yi)空”。
據悉(xi)，第三年(nian)的培養階段，實際上很多金融(rong)(rong)企(qi)業都已經對這些學生有非常(chang)高(gao)的期待。有的金融(rong)(rong)企(qi)業，特別是一(yi)些銀行機構，對他們的金融(rong)(rong)科技的學生都有大量的需(xu)求(qiu)。今年(nian)金融(rong)(rong)科技人才應(ying)該是出現一(yi)個爆發式的增長(chang)，他們也預計(ji)產業對人才的需(xu)求(qiu)也會出現越來越旺盛(sheng)。
廣東(dong)某金融學(xue)院金融科技(ji)系(xi)主(zhu)任張玲教授(shou)表(biao)示，隨著金融數(shu)據由傳(chuan)統數(shu)據向大數(shu)據的(de)(de)(de)轉變，傳(chuan)統的(de)(de)(de)Excel簡單的(de)(de)(de)分析工具，沒辦法(fa)來得(de)到想要的(de)(de)(de)結果。他們必須借(jie)助于人(ren)工智能的(de)(de)(de)方法(fa)和技(ji)術，來實現(xian)對于數(shu)據的(de)(de)(de)分析的(de)(de)(de)結果。
近(jin)年(nian)來，金(jin)融科(ke)技迎來行業數字化的新“風口”，高校也加大了(le)相關人(ren)(ren)才(cai)的培養。今(jin)年(nian)，多(duo)家銀(yin)(yin)行發(fa)布(bu)春招計(ji)劃。據不完全統計(ji)，國有大行中，僅工商銀(yin)(yin)行、中國銀(yin)(yin)行、建(jian)設銀(yin)(yin)行2021年(nian)度(du)的校園春季計(ji)劃招聘總人(ren)(ren)數就超過1.5萬(wan)人(ren)(ren)。但各大銀(yin)(yin)行招聘的一線柜臺人(ren)(ren)員(yuan)都在減少，金(jin)融科(ke)技類人(ren)(ren)才(cai)反而備(bei)受親睞。
廣東某金融學院華南創新(xin)金融研究院院長唐松表示，之(zhi)前(qian)他們的研究生(sheng)、本(ben)科生(sheng)，原來跟在實(shi)驗室做項目的學生(sheng)，很多項目在過程中就(jiu)到(dao)銀行實(shi)踐，很早就(jiu)被銀行部門的老總(zong)給(gei)瞄準，就(jiu)直接簽走了(le)。
金融機構加速數字化轉型(xing)(xing)復(fu)合型(xing)(xing)人才需(xu)求量(liang)大(da)
在深圳一(yi)家銀(yin)行機構(gou)的遠程面(mian)試現場，會(hui)議室這(zhe)端坐(zuo)著的是企業(ye)的人(ren)(ren)力資(zi)源(yuan)和用人(ren)(ren)部(bu)門(men)相關負責人(ren)(ren)，而會(hui)議室大屏幕(mu)里的另一(yi)端是參與面(mian)試的畢業(ye)生。疫情期間，一(yi)些銀(yin)行機構(gou)紛(fen)紛(fen)加大了科技(ji)資(zi)金的投入，金融科技(ji)人(ren)(ren)才成(cheng)為招聘(pin)的重點(dian)。
深圳某銀行人(ren)力資(zi)源部總經理(li)表(biao)示，今年他們(men)大(da)概招(zhao)了(le)2500人(ren)左右，2500人(ren)它的(de)(de)分(fen)(fen)布(bu)主要是在金融科技類型(xing)的(de)(de)崗(gang)位(wei)，過去(qu)，他們(men)工種分(fen)(fen)得比(bi)較清(qing)晰，但是現在，對于工種的(de)(de)界(jie)定和中間的(de)(de)劃(hua)分(fen)(fen)界(jie)限會變得越來越模(mo)糊。
相比一(yi)些企業(ye)招(zhao)聘崗位(wei)的(de)(de)驟減，作為(wei)“鐵飯碗”的(de)(de)銀行(xing)(xing)(xing)(xing)依然保持著相當的(de)(de)招(zhao)聘規模。在去年新冠肺炎疫情的(de)(de)影響下，各家(jia)銀行(xing)(xing)(xing)(xing)都加速推進線上業(ye)務(wu)，科(ke)技資金(jin)(jin)(jin)投(tou)入也明顯(xian)增(zeng)長。記者從部分銀行(xing)(xing)(xing)(xing)已(yi)(yi)披露的(de)(de)2020年年報(bao)看，工行(xing)(xing)(xing)(xing)、中行(xing)(xing)(xing)(xing)、建行(xing)(xing)(xing)(xing)、農行(xing)(xing)(xing)(xing)、招(zhao)行(xing)(xing)(xing)(xing)等(deng)多家(jia)銀行(xing)(xing)(xing)(xing)對科(ke)技的(de)(de)資金(jin)(jin)(jin)投(tou)入均超百億(yi)元(yuan)。記者了解到(dao)，無論(lun)是傳統(tong)金(jin)(jin)(jin)融(rong)機構，還是金(jin)(jin)(jin)融(rong)科(ke)技公司都求賢(xian)若渴，開始加大了科(ke)技人才(cai)的(de)(de)招(zhao)聘，金(jin)(jin)(jin)融(rong)行(xing)(xing)(xing)(xing)業(ye)已(yi)(yi)經成為(wei)金(jin)(jin)(jin)融(rong)科(ke)技人才(cai)的(de)(de)聚集地。
深圳(zhen)某保險平(ping)臺(tai)人(ren)力資(zi)源負責人(ren)表示，去年(nian)(nian)他們只是很零散(san)的(de)一些(xie)招聘(pin)，今年(nian)(nian)正式面向(xiang)全球做了一次校園招聘(pin)的(de)行(xing)動，主(zhu)要因(yin)為保險行(xing)業這兩年(nian)(nian)的(de)數字化的(de)轉(zhuan)型，基于未來三年(nian)(nian)的(de)人(ren)才的(de)儲備，這是很重要的(de)原因(yin)。
在云計算、大數據、人(ren)工智(zhi)能、區塊鏈(lian)和5G等(deng)科(ke)技(ji)的加持下，金融(rong)(rong)行業(ye)的數字化(hua)、智(zhi)能化(hua)程度越來越深，既懂金融(rong)(rong)又(you)懂科(ke)技(ji)的復合型(xing)人(ren)才需求也隨(sui)之驟增。如今(jin)，國家也在不斷出臺相(xiang)關政(zheng)策，鼓勵(li)對于(yu)金融(rong)(rong)科(ke)技(ji)人(ren)才的培養。
廣(guang)東某(mou)金(jin)(jin)融(rong)(rong)學院(yuan)華南創新(xin)金(jin)(jin)融(rong)(rong)研究院(yuan)院(yuan)長表示，通(tong)過人工智(zhi)能技術算法給客戶做(zuo)畫像，把(ba)客戶和金(jin)(jin)融(rong)(rong)產品進行匹配，它可(ke)以完(wan)成(cheng)傳統需(xu)要幾千人做(zuo)的事(shi)情，在(zai)計(ji)算機的輔助下，只要三個(ge)人就可(ke)以完(wan)成(cheng)百(bai)萬(wan)(wan)甚至1000萬(wan)(wan)客戶金(jin)(jin)融(rong)(rong)服務的覆蓋。