山東國子軟件股份有限(xian)公司2023 招聘簡章
一、公司(si)簡介(jie)
1、山東(dong)國子軟(ruan)件(jian)股份有限公司，2004 年成立，大(da)型(xing)新三(san)板掛牌軟(ruan)件(jian)企業(ye)。
2、雙軟認定(ding)企業(ye)(ye)、國家級高新技(ji)術(shu)企業(ye)(ye)、軟件(jian)創新型(xing)企業(ye)(ye)、山東省(sheng)(sheng)瞪羚企業(ye)(ye)、山東省(sheng)(sheng)企業(ye)(ye)上云標桿、山東省(sheng)(sheng)軟件(jian)工程技(ji)術(shu)中(zhong)心、濟南(nan)市工程實驗室、濟南(nan)市企業(ye)(ye)技(ji)術(shu)中(zhong)心。
3、專注于教育、財政、公安、政法等行業，客戶群體遍及全(quan)國各(ge)地。
4、致力于管理軟件(jian)的研發和行(xing)業信(xin)息化解決(jue)方案的設(she)計與實(shi)施(shi)，已(yi)成長為涵蓋(gai)資產管理、財務(wu)管理、智慧校園、智慧城市、數字政(zheng)務(wu)等(deng)領域的大型軟件(jian)企業。
5、擁(yong)有以研(yan)究(jiu)生(sheng)和優秀本科生(sheng)為骨干力量的研(yan)發團隊，全方位(wei)滿足不同(tong)用戶的信息化需(xu)求。
二(er)、招聘崗位詳(xiang)情(qing)
區域銷售經理
崗位職責：
1、負(fu)責公司自主版權、成(cheng)熟的(de)管理(li)軟件(jian)產(chan)品、定(ding)制軟件(jian)產(chan)品的(de)銷售(shou)工作(zuo)；
2、負責與客戶(hu)之(zhi)間的商務談判(pan)，進行“方案式”、“專家(jia)式”銷售，做好客戶(hu)開拓(tuo)與維護(hu)，提高客戶(hu)滿意度；
3、主動收(shou)集客戶(hu)信息，挖掘(jue)細分客戶(hu)市場；
4、負責項(xiang)目的投標、合同簽訂等商(shang)務(wu)事宜，與(yu)客戶保持良好溝(gou)通，實(shi)時把握客戶需求(qiu)；
5、客(ke)戶(hu)主(zhu)要集中在教育、財政、公(gong)安(an)、政法(fa)、醫療衛(wei)生、科研、軍隊(dui)及大型企(qi)業，客(ke)戶(hu)群體遍及全國各地(di)。
任職要(yao)求：
1、專科及(ji)以上學歷，經驗不限(xian)；
2、熱愛營(ying)銷工作，有良好的(de)溝通表(biao)達能力；
3、有良好的(de)(de)商務禮儀，具備發現(xian)和挖掘(jue)客戶的(de)(de)能力；
4、吃苦耐勞(lao)，能夠適應省內(nei)外出差。
數據(ju)治理工(gong)程師
崗位職責：
1、負責客戶單位固(gu)定資產(chan)清查：整理(li)固(gu)定資產(chan)賬目、實(shi)物盤(pan)點、賬務核對和系統(tong)導入(ru)；
2、固(gu)定資產(chan)清查、資產(chan)年報、檔(dang)案(an)數字化工作。
任職要求：
1、統招大專及以上學(xue)歷，經驗(yan)不限，應往屆生均可(ke)；
2、計算機(ji)網絡類(lei)、電子信息科學類(lei)、電氣信息類(lei)、數學類(lei)等理(li)工類(lei)專業；
3、可(ke)適(shi)應省(sheng)內(nei)外(wai)出(chu)差。
三、員(yuan)工發展(zhan)
1、培(pei)(pei)訓機制：帶薪培(pei)(pei)訓、崗前培(pei)(pei)訓、在職培(pei)(pei)訓、導師(shi)傳幫帶；
2、評(ping)級定(ding)(ding)崗：每個季(ji)度評(ping)級定(ding)(ding)崗，級別越(yue)高，工(gong)資越(yue)高；
3、個(ge)人發展：晉(jin)升(sheng)雙通道，技術（評級(ji)定崗）＋ 管(guan)理（干部內部選(xuan)拔）；
4、轉(zhuan)崗制度：員工(gong)可根(gen)據(ju)個人(ren)意愿申請轉(zhuan)崗；
5、年(nian)度評優：每年(nian)進行優秀員工(gong)評選，鼓勵先進個人(ren)和團(tuan)隊。
四、福利待遇
1、試用(yong)期原則3個月，表現優秀可提前轉正(zheng)，未畢業(ye)學生也可轉正(zheng)，享受(shou)正(zheng)式員(yuan)工待遇；
2、節假日福利、通訊(xun)補貼(tie)、出差補貼(tie)、交通補貼(tie)、工齡補貼(tie)等；
3、日常獎勵(li)及年終獎，繳納(na)六(liu)險一金(jin)；
4、每周休息(xi) 1.5 天，法定節假日、帶薪休假；
5、提供網簽、檔案(an)管理、接收(shou)黨(dang)組(zu)織關(guan)系(xi)及解決濟南(nan)戶口。
五、應(ying)聘方式
1、招聘郵(you)箱：guoziruanjian@126.com
2、招(zhao)聘(pin)(pin)網站：智聯(lian)招(zhao)聘(pin)(pin) Boss直聘(pin)(pin)
六(liu)、聯系我們
公(gong)司地(di)址(zhi)：濟南市(shi)高新區舜風路 101 號(hao)齊魯文化創(chuang)意基地(di) 5 號(hao)樓、6號(hao)樓
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